合规管理是企业管理中十分重要的一环，其本质是确保企业在法律、道德和行业标准等方面的合规性。合规管理的目标是有效地遵守各种规定和法规，保护企业的声誉、财产以及相关利益相关者的权益。

一、确保遵守法律法规

合规管理的基本要求就是确保企业遵守法律法规。法律法规是社会规范的最基本和最重要的表现形式，对企业的经营活动具有约束力。合规管理的核心是对法律法规的理解和遵守，使企业在经营过程中不违反法律法规。比如，企业需要遵守劳动法、商标法、环境保护法等相关法律法规，保护员工权益、保护知识产权和保护环境等。

二、确保道德规范的遵循

除了法律法规，合规管理还关注企业的道德规范。道德规范是指社会公认的、共同遵守的基本道德准则。合规管理需要企业遵循正当、公正、诚信、守信等基本道德规范，不从事虚假宣传、偷税漏税等违法行为。企业在经营过程中要有社会责任感，积极参与公益事业，回报社会。

三、确保适应行业标准

合规管理还要求企业对行业标准有清晰的了解，并确保企业符合相关的行业规范。行业标准是由行业内的专家、企业和相关组织制定的准则，其目的是维护行业的秩序和健康发展。企业需要了解行业标准，确保自己的经营活动符合行业要求，避免违反行业规范，从而降低经营风险。

总 结：

合规管理是企业永续经营的重要保证。企业要实施合规管理，首先要了解法律法规，确保企业在法律上的合规性。企业还要遵循道德规范，树立企业良好形象。企业还应了解行业标准，确保企业在经营过程中符合行业规范。合规管理要求企业在经营中实现合法、公正、诚信的经营行为，不仅有助于企业的经营，也有助于维护企业声誉，赢得利益相关者的信任。